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A atualização da NR-1 não é ajuste pontual: é virada estratégica. Empresas devem documentar riscos como assédio e burnout, investigar quase acidentes e preparar simulações. A contagem regressiva já começou: 25 de maio de 2025 é o limite para reestruturar o PGR com profundidade.
Acompanhe as principais alterações no novo texto da NR 37 Segurança e Saúde em Plataformas de Petróleo: pontos de atenção para os gestores
Com a NR 01 atualizada, o panorama da segurança e saúde no trabalho no Brasil passa por uma transformação significativa. Este artigo aborda as mudanças abrangentes introduzidas pela atualização da NR 01, destacando como elas redefinem o gerenciamento de riscos ocupacionais e influenciam demais NRs. Nossa análise oferece uma visão das novas diretrizes.
Confira as mudanças mais recentes na NR 6 – Equipamentos de Proteção Individual (EPIs): um guia completo sobre as principais alterações normativas, incluindo as atualizações trazidas pela Portaria MTE nº 57/2025. Saiba quais são os pontos de atenção para as empresas e como se preparar para garantir a conformidade e a qualidade na gestão de EPIs.
Algumas revisões de Normas Regulamentadoras têm discussões marcadas e podem exigir ajustes internos significativos. Em março, a NR-4 (SESMT) estará em pauta; em junho, a NR-5 (CIPA); setembro e dezembro trazem atualizações para a NR-16 (periculosidade) e a NR-24 (condições sanitárias). Cada encontro propõe exigências que afetam treinamentos, investimentos e até a cultura de prevenção.
Para quem pretende se organizar e avaliar o quanto essas mudanças influenciam a operação, deixamos um panorama mais detalhado, confira.
Doença mental no trabalho vai além de protocolos: é um reflexo direto da gestão empresarial. Explore como legislação, práticas de compliance e estratégias corporativas podem integrar saúde emocional à governança, prevenindo transtornos e gerando engajamento sustentável nas equipes.
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